Вопросы: физическое лицо в закупках

Федеральный закон №44-ФЗ от от 05.04.2013 (О контрактной системе..) вступил в силу с 01.01.2014 и заменил 94-ФЗ. Закон регулирует отношения, направленные на обеспечение государственных и муниципальных нужд, в частности, осуществление закупок товаров, работ и услуг

Re: Гражданско-правовой договор

Сообщение Igor-ozery » 03 янв 2017, 16:10

Что Вы посоветуете в этом случае, чтобы в тоже время не потерять декретеых, но и заинтересовать сотрудника в финансовой части и чтобы все было законно. Просто ставка экономиста равна 10700, а декретные 8700, вот и сами не знаем что делать, а сотрудник профессионал своего дела, а уйдя в декрет у нас полная жо...

Igor-ozery
Иногда заглядывает
 
Сообщений: 6
Зарегистрирован: 03 янв 2017, 00:56
Благодарил (а): 2 раз.
Поблагодарили: 0 раз.
Роль: Заказчик
Пункты репутации: 0

Re: Гражданско-правовой договор

Сообщение Alienora » 04 янв 2017, 00:15

Igor-ozery писал(а):Что Вы посоветуете в этом случае, чтобы в тоже время не потерять декретеых, но и заинтересовать сотрудника в финансовой части и чтобы все было законно. Просто ставка экономиста равна 10700, а декретные 8700, вот и сами не знаем что делать, а сотрудник профессионал своего дела, а уйдя в декрет у нас полная жо...

Ваша сотрудница может получать "декретные", находясь в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет и работать неполный рабочий день, такое разрешается нашим законодательством. Разве ваш кадровик этого не знает?
Аватар пользователя
Alienora
Профессор
 
Сообщений: 12965
Изображения: 0
Зарегистрирован: 22 янв 2013, 10:25
Благодарил (а): 212 раз.
Поблагодарили: 1772 раз.
Роль: Заказчик

Re: Гражданско-правовой договор

Сообщение Igor-ozery » 04 янв 2017, 00:25

Неполный рабочий день это 0,5 ставки т.е. З.п 5000 тыс, сттрудник ее идет на такую зарплату вот в чем дело.

Igor-ozery
Иногда заглядывает
 
Сообщений: 6
Зарегистрирован: 03 янв 2017, 00:56
Благодарил (а): 2 раз.
Поблагодарили: 0 раз.
Роль: Заказчик
Пункты репутации: 0

Re: Гражданско-правовой договор

Сообщение Alienora » 04 янв 2017, 01:05

Igor-ozery писал(а):Неполный рабочий день это 0,5 ставки т.е. З.п 5000 тыс, сттрудник ее идет на такую зарплату вот в чем дело.

Почему именно полставки? Она может работать семь часов в день и получать пропорционально отработанному времени.
А про ГПД Вам Lexsele расписал, что это - нарушение.
Аватар пользователя
Alienora
Профессор
 
Сообщений: 12965
Изображения: 0
Зарегистрирован: 22 янв 2013, 10:25
Благодарил (а): 212 раз.
Поблагодарили: 1772 раз.
Роль: Заказчик

Re: Гражданско-правовой договор

Сообщение Leksele » 04 янв 2017, 04:23

Igor-ozery писал(а):Что Вы посоветуете в этом случае, чтобы в тоже время не потерять декретеых, но и заинтересовать сотрудника в финансовой части и чтобы все было законно. Просто ставка экономиста равна 10700, а декретные 8700, вот и сами не знаем что делать, а сотрудник профессионал своего дела, а уйдя в декрет у нас полная жо...

Возьмите на полную ставку. Что касается посещения предприятия, то сейчас многие компании решают вопрос с удаленным доступом, то есть рабочее место находится ВНЕ предприятия. Почему бы и вам на это не пойти?
leksele@yahoo.com Защита от РНП. Жалобы в ФАС, иски в арбитраж, заполнение формы 2

Leksele
Профессор
 
Сообщений: 12008
Зарегистрирован: 07 фев 2014, 16:22
Благодарил (а): 445 раз.
Поблагодарили: 1359 раз.
Роль: Поставщик

Re: Гражданско-правовой договор

Сообщение Igor-ozery » 04 янв 2017, 11:22

Leksele писал(а):Возьмите на полную ставку. Что касается посещения предприятия, то сейчас многие компании решают вопрос с удаленным доступом, то есть рабочее место находится ВНЕ предприятия. Почему бы и вам на это не пойти?


если на полную ставку, то уже декретные теряются, правильно?

Igor-ozery
Иногда заглядывает
 
Сообщений: 6
Зарегистрирован: 03 янв 2017, 00:56
Благодарил (а): 2 раз.
Поблагодарили: 0 раз.
Роль: Заказчик
Пункты репутации: 0

Re: Гражданско-правовой договор

Сообщение rus94 » 04 янв 2017, 14:23

Igor-ozery писал(а): Сотрудница нужна для ведения закупок для учреждения.

лицо работающее по ГПД, не является должностным лицом заказчика. Т.е. лицо работающее по гпд во-первых не может заниматься закупками от имени заказчика, такое лицо может только "помогать"... грубо говоря, оказывать консультативную поддержку.
во вторых, такое лицо не несет никакой ответственности за свои действия (я про КоАП).

я это все к чему, вы передмет ГПД сформулируйте для начала... типа, лицо что делать то должно? плюс существенные условия такого ГПД сформируйте: объемы услуг, сроки, порядок оплаты.
ЭБнутый зак! Чистые куки!
Аватар пользователя
rus94
Профессор
 
Сообщений: 15490
Зарегистрирован: 30 авг 2012, 15:52
Благодарил (а): 187 раз.
Поблагодарили: 1704 раз.
Роль: Заказчик
Пункты репутации: 781

Re: Гражданско-правовой договор

Сообщение Leksele » 04 янв 2017, 15:29

rus94 писал(а):лицо работающее по ГПД, не является должностным лицом заказчика. Т.е. лицо работающее по гпд во-первых не может заниматься закупками от имени заказчика, такое лицо может только "помогать"... грубо говоря, оказывать консультативную поддержку.
во вторых, такое лицо не несет никакой ответственности за свои действия (я про КоАП).

Спорно.
Читаем статью 9 44-ФЗ
1. Контрактная система в сфере закупок предусматривает осуществление деятельности заказчика, специализированной организации и контрольного органа в сфере закупок на профессиональной основе с привлечением квалифицированных специалистов, обладающих теоретическими знаниями и навыками в сфере закупок

Каким образом привлекать специалистов не указано.
Статью 12 читал...
leksele@yahoo.com Защита от РНП. Жалобы в ФАС, иски в арбитраж, заполнение формы 2

Leksele
Профессор
 
Сообщений: 12008
Зарегистрирован: 07 фев 2014, 16:22
Благодарил (а): 445 раз.
Поблагодарили: 1359 раз.
Роль: Поставщик

Re: Гражданско-правовой договор

Сообщение sviv » 04 янв 2017, 15:52

Igor-ozery писал(а):
Leksele писал(а):Возьмите на полную ставку. Что касается посещения предприятия, то сейчас многие компании решают вопрос с удаленным доступом, то есть рабочее место находится ВНЕ предприятия. Почему бы и вам на это не пойти?


если на полную ставку, то уже декретные теряются, правильно?

Сыграйте размером оклада данного экономиста, для этого в Штатном расписании немного увеличив оклад, в данном случае получится, что 10 700 руб. будет неполной ставкой (оформить её на эту так называемую неполную ставку), декретница будет получать 10 700, при этом декретные будут полностью выплачиваться (т.е. будут сохранены).

sviv
Профессор
 
Сообщений: 4664
Зарегистрирован: 26 фев 2014, 10:43
Благодарил (а): 213 раз.
Поблагодарили: 1137 раз.
Роль: Заказчик
Пункты репутации: 338

Re: Гражданско-правовой договор

Сообщение Igor-ozery » 04 янв 2017, 16:47

sviv писал(а):Сыграйте размером оклада данного экономиста, для этого в Штатном расписании немного увеличив оклад, в данном случае получится, что 10 700 руб. будет неполной ставкой (оформить её на эту так называемую неполную ставку), декретница будет получать 10 700, при этом декретные будут полностью выплачиваться (т.е. будут сохранены).


Вот она и проблема в точ, что эти оклады установило правительство Московской области.

Igor-ozery
Иногда заглядывает
 
Сообщений: 6
Зарегистрирован: 03 янв 2017, 00:56
Благодарил (а): 2 раз.
Поблагодарили: 0 раз.
Роль: Заказчик
Пункты репутации: 0

Пред.След.

Вернуться в Закон 44-ФЗ (Контрактная система)

Кто сейчас на форуме

Зарегистрированные пользователи: ASGOR

Работает на phpВВ © phpВВ Group