Был конкурс на поставку товара.
И вот мне интересны аномальные показатели одного участника.
Обеспеченность участника закупки трудовыми ресурсами: ~200 человек.
Опыт участника по успешной поставке товара: ~300 млн.
И вот у меня возникли ряд вопросов:
1. Это где-то должно "пробиваться" что там реально ~200 человек, а не нагнали "мертвые души" ? Или возможно срочными контрактами набрать 180 человек к 20 постоянно работающим?
2. Каким образом можно посмотреть не ошиблись ли при подсчете суммы контрактов и не вписали туда какие-нибудь лишние контракты, а не только сопоставимые? Если я на сайте закупки.гов по таким же наименованиям кодов ОКДП2 найду контрактов на сумму меньшую - будет ли это причина оспаривать конкурс?
3. По ст.53 ч.13 мне могут выдать доступ к реестру контрактов или душам по вопросам №1 и №2? И если нет, то что подразумевается в ст.53 "разъяснений результатов конкурса"? Только начисление баллов по параметрам?
Заранее спасибо
![Улыбка :-):](http://forum.gov-zakupki.ru/images/smilies/ab.gif)
П.с: опыта в конкурсах мало, но хочется разобраться
![Улыбка :-):](http://forum.gov-zakupki.ru/images/smilies/ab.gif)