Милович писал(а):Сергий писал(а):bastos15 писал(а):Добрый день!
Обучалась по 44-ФЗ в 2014 году. Есть удостоверение о повышении квалификации (объем 120 часов).
Вчера на семинаре нам сказали, что удостоверения/свидетельства, которые были получены в 2013-2014 годах, скорее всего не действительны и нужно обучаться, как положено. Показали даже, как должно это выглядеть: по виду диплом в твердом синем переплете. У меня не такой.
Еще сказали, что в интернете есть какой-то сайт, на котором можно ввести регистрационный номер своего удостоверения и узнать, действует оно или нет.
Кто-нибудь знает, о каком сайте идет речь? Весь интернет перерыла - не нашла.
а законодательные требования по периодическому прохождению повышения квалификации - существуют?
Сейчас у нас в шараге идет проверка трудовой инспекции, у нас ничего не изменилось (т.е. мы ни как не соответсвуем Проф.стандарту по закупкам) - посмотрим - впаяют нам за это или нет...
да ничего не будет
Минтруд России поясняет, что если ни в Трудовом кодексе РФ, ни в других федеральных законах или иных иных нормативных правовых актах РФ, не указано, что профстандарт является обязательным, то работодатели имеют право применять его в качестве основы (базы) для определения требований к квалификации сотрудников.
http://baltictender.ru/mintrudom-rossii ... e-zakupok/ Есть Постановление Правительства РФ от 27 июня 2016 г. N 584 "Об особенностях применения профессиональных стандартов в части требований, обязательных для применения государственными внебюджетными фондами Российской Федерации, государственными или муниципальными учреждениями, государственными или муниципальными унитарными предприятиями, а также государственными корпорациями, государственными компаниями и хозяйственными обществами, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности или муниципальной собственности- там переход установлен до 01.01.2020 года
