Обсуждение работы, удаленной работы и формы-2, архив 1
Re: Специалисты по подготовке
А что - "грандсмета" уже не котируется? Когда-то делала сметы вручную, а потом все перешли в моем регионе на нее, родимую. А я уже от жизни отстала.
-
Вредная - Профессор
- Сообщений: 2300
- Зарегистрирован: 08 апр 2011, 17:59
- Благодарил (а): 37 раз.
- Поблагодарили: 272 раз.
- Роль: Прохожий
Re: Специалисты по подготовке
Речь о подготовке 1 части со стороны поставщика! И соответственно Списка требований по материалам со стороны заказчика!
-
Строй Индустрия - Новичок
- Сообщений: 2
- Зарегистрирован: 11 июн 2013, 23:01
- Благодарил (а): 0 раз.
- Поблагодарили: 0 раз.
- Роль: Специализированная организация
- Пункты репутации: 0
Re: Работа в ЦА ФАС России
Ходила как-то давно туда на собеседование, но не по теме госзаказа. Зарплата там была где-то тыс. 15, не больше)) Но меня не взяли, сказали что мне работа будет не оч интересна, так как я уже крутой спец, что-то в этом роде)) Но люди показались адекватными по сравнению с некоторыми другими ведомствами. Для начала карьеры наверно неплохое место.
-
ann_q - Завсегдатай
- Сообщений: 167
- Зарегистрирован: 24 дек 2012, 13:41
- Благодарил (а): 33 раз.
- Поблагодарили: 2 раз.
- Роль: Поставщик
- Пункты репутации: -10
Re: Вакансия - Начальник тендерного отдела
Belly писал(а):Обязанности:
организационно-техническая поддержка процесса закупочной деятельности
проведение процедуры закупки
проведение мониторинга и анализа тендеров, соответствующих направлениям коммерческой деятельности Общества
Требования:
высшее техническое, юридическое, экономическое образование
наличие диплома о повышение квалификации в сфере закупок и размещения государственного заказа
опыт работы руководителем тендерного отдела от 1 года
опыт работы по профилю от 3-х лет
знание 94 ФЗ, 223 ФЗ, 44 ФЗ
практические навыки подготовки конкурсной и закупочной документации, размещения заявок, участия в электронных торгах
опытный пользователь ПК:MS Office и электронных торговых площадок
личные качества: стрессоустойчивость, неконфликтность
Условия:
трудоустройство по законодательству
офис метро "Парк Культуры"
график работы 5/2 с 9-30 до 18-30
Резюме присылать на Email: tender@e-moskva.ru
http://e-moskva.ru/Lists/professional_v ... 22247782E8
уважаемый ТС, вы не культурно себя ведете... основной вопрос, что по бабосу??? и дополнительный вопрос где территориально... хотя, если бабос солидный, вопрос куда ехать отпадает!)))))) ибо за бабосом грех не ехать!)
ЭБнутый зак! Чистые куки!
-
rus94 - Профессор
- Сообщений: 15493
- Зарегистрирован: 30 авг 2012, 15:52
- Благодарил (а): 188 раз.
- Поблагодарили: 1706 раз.
- Роль: Заказчик
- Пункты репутации: 786
Re: Вакансия - Начальник тендерного отдела (Москва)
Уважаемый Belly. Всегда поражали аппетиты таких объявлений. Попробуйте посмотреть на перечень должностных обязанностей установленный вами к одной персоне. Я на рынке гос заказа со времён указа 305, нашего первого Президента..........думаю, что канадчикова дача (известная психиатрическая клиника, расположенная в Москве, на Загородном шоссе. До 1994 года носила имя П. П. Кащенко) меня примет через пару месяцев работы по таким обязанностям.
Вам либо реально ни кто не нужен - просто поржать, либо Вы не понимаете что просите. Коллега заострил внимание на бабле............мне кажется, указав з/п плюсов не прибавится.........
Если чем обидел - извиняюсь. Просто не смог пройти мимо.
Вам либо реально ни кто не нужен - просто поржать, либо Вы не понимаете что просите. Коллега заострил внимание на бабле............мне кажется, указав з/п плюсов не прибавится.........
Если чем обидел - извиняюсь. Просто не смог пройти мимо.
-
Дембель - Знаток
- Сообщений: 1999
- Зарегистрирован: 30 апр 2012, 13:05
- Откуда: Нижний Новгород
- Благодарил (а): 4 раз.
- Поблагодарили: 192 раз.
- Роль: Специализированная организация
- Пункты репутации: 71
Re: Вакансия - Начальник тендерного отдела (Москва)
я так думаю слово "начальник" подразумевает слово "подчиненный" и вопрос в том, сколько подчиненных у этого начальника и какой объем работы в год (количество проводимых процедур, бюджет). если эта вакансия подразумевает адекватное объему работы количество подчиненных, то в принципе все логично и реально. видимо (надеюсь) автор забыл добавить перед этим перечнем слово ОРГАНИЗАЦИЯ этих действий и КОНТРОЛЬ. Врядли начальника самого заставят это исполнять. Сам являюсь начальником такого отдела с 6 подчиненными, все эти функции + контроль исполнения контрактов и претензионно-исковая работа благополучно исполняются и еще время остается здесь пофлудить. Рус обозначил главный вопрос -ЧЕ ПО БАБОСУ ТА
-
shsa - Знаток
- Сообщений: 1102
- Зарегистрирован: 14 янв 2013, 17:31
- Благодарил (а): 24 раз.
- Поблагодарили: 111 раз.
- Роль: Заказчик
- Пункты репутации: 53
Re: Вакансия - Начальник тендерного отдела (Москва)
Да много кого интересует)) инетрес к бабосу, да и тем более выстапать как на уровне заказчика ьтак и на уровне поставщика на мой взгляд это конечно круто и там не одним отделом попахивает а какой нибудт дирекцией, опять же нужно понимать объем, кол-во штатной еденицы,все это с нуля или уже настроена работа со свомим внутренними документами ( если нет документа о взаимодействии отделов то ту начнется попа, кто кому должен данные дипломы передовать и в какой срок и т.д.). спецификаорганизации (строительство или продажа веников( сказывается на закупочной документации) если строительство то нужно тоже понимать кто получает различные лицензии
-
kamaz - Знаток
- Сообщений: 1801
- Зарегистрирован: 19 фев 2013, 10:30
- Благодарил (а): 21 раз.
- Поблагодарили: 201 раз.
- Роль: Заказчик
- Пункты репутации: 49
Интересует очень
Какой процент допусков/отклонений показывает уровень менеджера по ф2.
10 ауков 5 отклонений -это хорошо или плохо, я понимаю , что уровень ф2 разный, но всеже
Просто набираю спецов по ф2 и не решил оклад или проценты
10 ауков 5 отклонений -это хорошо или плохо, я понимаю , что уровень ф2 разный, но всеже
Просто набираю спецов по ф2 и не решил оклад или проценты
отклонить нельзя допустить
-
toxa1972 - Знаток
- Сообщений: 1616
- Зарегистрирован: 23 ноя 2011, 11:17
- Благодарил (а): 15 раз.
- Поблагодарили: 134 раз.
- Роль: Поставщик
- Пункты репутации: 113
Re: Интересует очень
7-8 допусков из 10 нормально. 5 маловато. Это всё по средним аукам со средними требованиями.
Я бы процент делал. Если спец хороший- заработает на жизнь. Если нет- будет учиться.
Я бы процент делал. Если спец хороший- заработает на жизнь. Если нет- будет учиться.
Работаю удалённо.
Заявки (т.н. Форма 2) для Поставщиков, аукционная док-ция для Заказчиков, жалобы в ФАС.
Обращайтесь: igorgoszakaz@gmail.com
Заявки (т.н. Форма 2) для Поставщиков, аукционная док-ция для Заказчиков, жалобы в ФАС.
Обращайтесь: igorgoszakaz@gmail.com
-
igorXV - Знаток
- Сообщений: 1350
- Зарегистрирован: 27 сен 2012, 10:55
- Благодарил (а): 41 раз.
- Поблагодарили: 133 раз.
- Роль: Прохожий
- Пункты репутации: 93
Re: Интересует очень
думаю 5 вообще очень мало! но опять же всё зависит от сложности и от сроков в которые ставят менеджера!
Все может быть и быть все может, и лишь того не может быть,
чего и вовсе быть не может, хотя... и это может быть
чего и вовсе быть не может, хотя... и это может быть
-
odubo - Профессор
- Сообщений: 2378
- Зарегистрирован: 07 июн 2013, 17:17
- Откуда: Москва
- Благодарил (а): 82 раз.
- Поблагодарили: 299 раз.
- Роль: Специализированная организация
- Пункты репутации: 160
Кто сейчас на форуме
Зарегистрированные пользователи: ASGOR, Majestic-12 [Bot], Татьяна