Re: назад в 1937
Добавлено: 12 фев 2020, 18:48
Нормальная такая анонимка...
Улыбнуло:
Трусы не меняет? И все это знают!
Улыбнуло:
Трусы не меняет? И все это знают!
Сообщество специалистов - организаторов и участников госзакупок, коммерческих закупок (тендеров), конкурсов, аукционов
http://forum.gov-zakupki.ru/
NhelzuF писал(а):Ребус
Anna K писал(а):Вот у кого-то сорвалась рыба)
https://sarnovosti.ru/news/v-saratovsko ... .ru%2Fnews
Bank1i писал(а):Anna K писал(а):Вот у кого-то сорвалась рыба)
https://sarnovosti.ru/news/v-saratovsko ... .ru%2Fnews
Ну да..было бы прикольно с 425р доторговаться до 5р
Anna K писал(а):Получила замечательное письмо с ХХ, не могу не поделиться:
Здравствуйте.
Приглашаем Вас пройти оценку в компании ХХХХХХ.
Работа состоит в том, чтобы максимально четко проработать первую часть заявки на поставку различного оборудования (найти подходящее оборудование, заполнить первую часть заявки, найти выгодного поставщика).
Условия работы у нас это 1% от суммы выигранного тендера + премии за хорошую работу, ОКЛАДА НЕТ. На старте доход сотрудников начинается с 5000 - 10000 рублей при частичной занятости и от 15000 и выше при полной (полная это не менее 9 часов в день).
После 2-3 месяцев работы доход сотрудников составляет более 30000 рублей.
График работы удаленный. Все что вам нужно - это компьютер, выход в интернет и желание зарабатывать.
К сожалению очень большое количество кандидатов тратят своё и наше время напрасно. В прошлом году у нас были сотрудники, которые:
1. Начинали сотрудничество и работали по 5-6 месяцев после чего увольнялись по причине маленького дохода, а у нас доход может быть хорошим только в случае, если человек работает не менее одного года.
2. Приходили к нам только для того, чтобы научиться работать в этом направлении и по факту использовали нас, как центр бесплатного обучения, что в этом году уже не пройдёт.
3. Брали тендеры в работу, не выполняли их и сливались.
Взвесьте все за и против. У нас хорошо зарабатывают только те сотрудники, которые работают с нами больше одного года, поэтому если вы к этому не готовы, то проигнорируйте нашу вакансию.
Первая заработная плата возможна не ранее, чем через 20 дней, так как платим мы только после того, как заключим контракт с заказчиком.
В ответе на данное письмо вы должны подтвердить, что:
1. Вас устраивают условия работы за 1% от суммы выигранного тендера.
2. Вы готовы работать без оклада.
3. Что вы готовы качественно работать в компании не менее одного года и количество отработанных часов должно быть не менее 1500 часов.
ВАЖНО:
— Если опыта нет, то первый месяц нужно сразу отнести к этапу обучение, которое может не принести вам дохода.
— На стадии оформления вы должны будете подписать соглашение о том, что проработаете в компании не менее 1500 часов, так в случае, если вы увольняетесь раньше, то будете должны выплатить нам компенсацию наших затрат на ваше обучение (примерно 40000).
Мы не берём денег с кандидатов и нам не нужны те, кто тратит наше время. Пожалуйста берегите своё время, ведь время самый дорогой ресурс в этой жизни.
Имейте ввиду что на начальном этапе будем давать тренировочные тендеры, то есть тендеры которые мы можем даже не подавать и естественно на них вы ничего не заработаете.
На старте вы должны себя зарекомендовать, у вас на это есть 7 дней.
С уважением,
Отдел Персонала