Форум о госзакупках и госзаказе, аукционах, конкурсах, тендерах

НеЗабудка1 писал(а):Вообще-то компании обычно платят за результат, поэтому оклад +% нормальная схема. А фантазии на тему оклад 100 плюс удаленка - это даже для Москвы нереально.
Поскольку искать сотрудника в Краснодар из Москвы достаточно проблематично, то совершенно нормально использовать ресурс, где такие специалисты, как вы говорите, тусуются. И не стоит доверять таким "компетентным" экспертам с интернет порталов, которые выдают среднюю зарплату складывая доход олигархов и простых рабочих. Эти данные некорректны.

Скажите сколько примерно контрактов в соответствии с 44-фз у Вас было заключено в прошлом году и на какую сумму? Может и правда у Вас выгодный процент получается.

Скажите сколько примерно контрактов в соответствии с 44-фз у Вас было заключено в прошлом году и на какую сумму? Может и правда у Вас выгодный процент получается.

Вообще-то это коммерческая информация и вряд ли ее стоит озвучивать на форуме
Могу только сказать, что компания занимается комплексными поставками в области охраны труда http://www.spets.ru/. Ну, а дальше можно наверное пройтись по площадкам и прикинуть рентабельность с учетом того, что производство у нас собственное.

Gradovich писал(а):Добрый день товарищи!

Работаю в госзакупках со стороны заказчика уже 2 года по 94\44 фз.

Одна крупная компания предложила поработать на них со стороны поставщика.

Скажите кто работал со стороны поставщика? Легче ли работать со стороны поставщика? Какие нюансы? Что нужно знать и уметь?

Стоит ли менять работу, если работать со стороны госзаказчика трудно...

каждый кулик хвалит свое.

моё мнение, работа у поставщика спокойнее. коммерс как никак.
заказчик больше проблем имеет.
нюансы будут в процессе, но сложного не вижу ничего.
смотря что на что менять.
если уровень зп и перспектив идентичен и работа у заказчика не вызывает дикого раздражения, то зачем дергаться.

НеЗабудка1 писал(а):
Вообще-то это коммерческая информация и вряд ли ее стоит озвучивать на форуме

Вся эта коммерческая информация сполна представлена на офсайте в реестре контрактов. Или все проще и контрактов нет?

НеЗабудка1 писал(а):Вообще-то компании обычно платят за результат, поэтому оклад +% нормальная схема.

Спец по тендерам - не зам Господа, он может дать результат в виде допусков к торгам, но если ценники не конкурентные - чем он тут поможет? Т.е. эти "проценты" - это то, что от него зачастую не зависит: можно зайти на 100 аукционов в месяц, и не одного не выиграть, т.к. нет возможности упасть по цене, вот и сиди на голом окладе. Поэтому вопрос о контрактах - вполне по существу.

Anna K писал(а):

НеЗабудка1 писал(а):
Вообще-то это коммерческая информация и вряд ли ее стоит озвучивать на форуме

Вся эта коммерческая информация сполна представлена на офсайте в реестре контрактов. Или все проще и контрактов нет?

ну почему же нет.... солидная фирма возьмет в аренду дырокол.....
2312209227
аж три запроса котировок за 2014
первый - просели с 346 912,30 на 254 811,66
второй - со 122 792,80 на 49 920,00
третий - с 90 350,00 на 60 333,00

Gradovich писал(а):Добрый день товарищи!

Работаю в госзакупках со стороны заказчика уже 2 года по 94\44 фз.

Одна крупная компания предложила поработать на них со стороны поставщика.

Скажите кто работал со стороны поставщика? Легче ли работать со стороны поставщика? Какие нюансы? Что нужно знать и уметь?

Стоит ли менять работу, если работать со стороны госзаказчика трудно...

могу сказать про работу со стороны поставщика, бывает что подаваться приходится в последний день и поздно вечером, либо скан БГ ждёшь допоздна, учитывая что вы заказчик, наверно привыкли уходить в 17 домой, в коммерческой конторе так не получится.
У комерсов есть бонусы за выигранные торги, есть всякие там премии. Ну и штрафы могут быть равно как и со стороны Зака.
Думаю тут нужно взвешивать все за и против. и ваш опыт работы Заком, и ЗП, и прочее.
Если как вы пишете со стороны Зака работать трудно, возможно со стороны поставщика будет полегче, если вас ничем другим безвоздмездно нагружать не будут и торгов не по 100 в день будет!

odubo писал(а):учитывая что вы заказчик, наверно привыкли уходить в 17 домой, в коммерческой конторе так не получится.

где вы такое видели в закупках)))

rus94 писал(а):

odubo писал(а):учитывая что вы заказчик, наверно привыкли уходить в 17 домой, в коммерческой конторе так не получится.

где вы такое видели в закупках)))

Согласен с Вами, 17 - это фантастика!

А по поводу, где легче - посмотрите какие перспективы в з/п, росте, если есть возможность, пообщайтесь с предыдущем человеком, работавшим там. Специалисты работавшие на стороне Заказчика очень ценятся у Поставщиков/Исполнителей/Подрядчиков (ибо некоторые специально устанавливают такие требования при поиске кандидатов).

Работать лучше у зака, а зарабатывать у поставщика. Работая на государство получаешь нормальные условия - отпуск 72 дня, стабильную хоть и небольшую зп, нормированный рабочий день, а у коммерса можно денег заработать. И очень хорошо если получается совместить у то и другое, само собой я не говорю о сомнительных схемах слива конкретных характеристик или заточки ТЗ под "своих".